Załącznik nr 6 do Regulaminu konkursu nr RPSL.07.01.03-IP.02-24-037/17 w ramach RPO WSL 2014-2020

Karta oceny merytorycznej wniosku o dofinansowanie realizacji projektu w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Śląskiego na lata 2014-2020 - wzór

NUMER WNIOSKU: 
INSTYTUCJA ROZPATRUJĄCA WNIOSEK:  	 
NUMER NABORU/KONKURSU: 	
TYTUŁ PROJEKTU:
WNIOSKODAWCA: 

OCENIAJĄCY: 

Czy wniosek posiada błędy formalne nie dostrzeżone na poprzednim etapie?	
NIE	TAK	
		
Można dokonać oceny merytorycznej / Należy wskazać błędy i przekazać wniosek do ponownej oceny formalnej	
Błędy formalne (jeżeli zostały stwierdzone na tym etapie)	

Karta oceny merytorycznej 

Część I Kryteria szczegółowe dostępu (zerojedynkowe) - zgodnie z Regulaminem konkursu

lp	Kryterium	Spełnienie kryterium 	Uzasadnienie niespełnienia
(należy wypełnić jeśli kryterium nie zostało spełnione)	
		TAK	NIE	NIE DOTYCZY		
1	Czy grupę docelową projektu stanowią:
1) Osoby powyżej 30 roku życia (od dnia 30 urodzin), które są bezrobotne (lub nieaktywne zawodowo), zwłaszcza te znajdujące się w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy:
•	osoby powyżej 50 roku życia;
•	kobiety (szczególnie powracające na rynek pracy po przerwie związanej  z urodzeniem i wychowywaniem dziecka);
•	osoby z niepełnosprawnościami
•	osoby długotrwale bezrobotne;
•	osoby o niskich kwalifikacjach?

Z wyłączeniem osób odbywających karę pozbawienia wolności.			
		
2	Czy w przypadku kryterium efektywności zatrudnieniowej: 

Projekt zakłada: 
- dla osób w wieku 50 lat i więcej - kryterium efektywności zatrudnieniowej na poziomie co najmniej 33% 
- dla kobiet - kryterium efektywności zatrudnieniowej na poziomie co najmniej 39% 
- dla osób z niepełnosprawnościami– kryterium efektywności zatrudnieniowej na poziomie co najmniej 33% 
- dla osób długotrwale bezrobotnych – kryterium efektywności zatrudnieniowej na poziomie co najmniej 30% 
- dla osób o niskich kwalifikacjach (do poziomu ISCED 3 włącznie) – kryterium efektywności zatrudnieniowej na poziomie co najmniej 38% 
- dla uczestników/czek nie kwalifikujących się do żadnej z powyższych grup docelowych – na poziomie co najmniej 43% ?					
3	Czy w przypadku realizacji w ramach projektu szkoleń/kursów z zakresu nabywania nowych, podwyższania lub uzupełniania kwalifikacji, Wnioskodawca zapewnia, że uzyskanie kwalifikacji zostało poprzedzone procesem walidacji i certyfikacji? Czy wskazane formy wsparcia kończą się egzaminem:
a) zewnętrznym, lub
b) przeprowadzonym przez Projektodawcę lub Partnera, o ile posiadają oni uprawnienia do egzaminowania w zakresie zgodnym z realizowanymi szkoleniami?
Czy szkolenie/kurs kończy się wydaniem uczestnikowi/uczestniczce certyfikatu rozpoznawalnego w danej branży/ świadectwa potwierdzającego uzyskanie kwalifikacji/kwalifikacji  w zawodzie?

W przypadku kursów / szkoleń prowadzących do nabycia kompetencji (konkretnych efektów uczenia się uzyskiwanych w toku szkolenia),  dokument potwierdzający nabycie kompetencji powinien zawierać informacje na temat uzyskanych przez uczestnika efektów uczenia się w rozumieniu Wytycznych w zakresie monitorowania postępu rzeczowego realizacji programów operacyjnych na lata 2014-2020.

Kryterium odnosi się do 2 typu operacji.					

Część II Kryteria ogólne horyzontalne (zerojedynkowe)

A.	Standard minimum - tabela pomocnicza do określenia spełniania zasady promowania równości szans kobiet i mężczyzn wchodzącej w skład kryterium horyzontalnego Zgodność z zasadami horyzontalnymi (w tym standard minimum)

Standard minimum (tabela pomocnicza dla kryterium  „Zgodność z zasadami horyzontalnymi” 	
A Czy projekt należy do wyjątku, co do którego nie stosuje się standardu minimum?
Wyjątki, co do których nie stosuje się standardu minimum:
1) profil działalności beneficjenta (ograniczenia statutowe);
2) zamknięta rekrutacja - projekt obejmuje (ze względu na swój zakres oddziaływania) wsparciem wszystkich pracowników/personel konkretnego podmiotu, wyodrębnionej organizacyjnie części danego podmiotu lub konkretnej grupy podmiotów wskazanych we wniosku o dofinansowanie projektu.

W przypadku projektów, które należą do wyjątków, zaleca się również planowanie działań zmierzających do przestrzegania zasady równości szans kobiet i mężczyzn.	
Nie  □	Tak  □	
Kryteria oceny standardu minimum (należy wypełnić w przypadku jeżeli w pytaniu A zaznaczono NIE)
Standard minimum  jest spełniony w przypadku uzyskania co najmniej 3 punktów za poniższe kryteria oceny.	
1  We wniosku o dofinansowanie projektu zawarte zostały informacje, które potwierdzają istnienie (albo na brak istniejących) barier równościowych w obszarze tematycznym interwencji i/lub zasięgu oddziaływania projektu.	
0 pkt  □	1 pkt  □	
2  Wniosek o dofinansowanie projektu zawiera działania, odpowiadające na zidentyfikowane bariery równościowe w obszarze tematycznym interwencji i/lub zasięgu oddziaływania projektu.	
0 pkt  □	1 pkt □	2 pkt □	
3  W przypadku stwierdzenia braku barier równościowych, wniosek o dofinansowanie projektu zawiera działania, zapewniające przestrzeganie zasady równości szans kobiet i mężczyzn, tak aby na żadnym etapie realizacji projektu tego typu bariery nie wystąpiły.	
0 pkt □	1 pkt □	2 pkt □	
4  Wskaźniki realizacji projektu zostały podane w podziale na płeć i/lub został umieszczony opis tego, w jaki sposób rezultaty przyczynią się do zmniejszenia barier równościowych, istniejących w obszarze tematycznym interwencji i/lub zasięgu oddziaływania projektu.	
0 pkt □	1 pkt □	2 pkt □	
5  We wniosku o dofinansowanie projektu wskazano jakie działania zostaną podjęte w celu zapewnienia równościowego zarządzania projektem.	
0 pkt  □	1 pkt □	
Czy projekt jest zgodny z zasadą równości szans kobiet i mężczyzn (na podstawie  standardu minimum?	
TAK □  (należy zaznaczyć tak, jeżeli w punkcie A zaznaczono „tak” lub projekt uzyskał minimum 3 pkt za kryteria 1-5.)	NIE □ ( należy zaznaczyć „nie”, jeżeli w punkcie A zaznaczono „nie” i projekt uzyskał mniej niż 3 pkt za kryteria 1-5)	

B.	Ogólne kryteria horyzontalne

lp	Kryterium	TAK	NIE	NIE DOTYCZY	Uzasadnienie niespełnienia kryterium	
1	Czy projekt jest zgodny z prawodawstwem unijnym oraz właściwymi zasadami unijnymi w tym:
- zasadą równości szans kobiet i mężczyzn w oparciu o standard minimum,
- zasadą równości szans i niedyskryminacji , w tym dostępności dla osób z niepełnoprawnościami
- zasadą  zrównoważonego rozwoju
- zasadą partnerstwa?					
2	Czy projekt jest zgodny z prawodawstwem krajowym?					

Część III Kryteria ogólne merytoryczne (zerojedynkowe)

lp	Kryterium	Spełnienie kryterium	Uzasadnienie niespełnienia kryterium	
		TAK	NIE	NIE DOTYCZY		
1	Czy zapisy wniosku są zgodne z regulaminem konkursu/naboru?					
2	Czy projekt wpisuje się we właściwe działanie/poddziałanie/ typ projektu RPO WSL 2014-2020 – zgodnie ze  Szczegółowym opisem osi priorytetowych i regulaminem konkursu/ wezwaniem do złożenia wniosku o dofinansowania projektu pozakonkursowego?					
3	Czy partnerstwo zostało zawarte zgodnie z przepisami art.33 ustawy z dnia 11 lipca 2014 r. o zasadach realizacji programów w zakresie polityki spójności finansowanych w perspektywie finansowej 2014-2020?					
4	Czy projekt jest skierowany do grupy docelowej z terenu województwa śląskiego?					
5	Czy biuro projektu jest zlokalizowane na terenie województwa śląskiego?					
6	Czy projekt realizuje wskaźniki określone w regulaminie konkursu/naboru  jako obowiązkowe dla danego typu projektu?					
7	Czy wskaźniki zostały prawidłowo przyporządkowane do kwot ryczałtowych?					

Część IV Kryteria ogólne merytoryczne (punktowe)

1	Czy cel projektu jest adekwatny do zdiagnozowanych problemów?	
A	Czy prawidłowo sformułowano cel projektu?	
	Maksimum punktowe: 1	Przyznane punkty	Uzasadnienie (należy wypełnić jeżeli liczba przyznanych punktów jest mniejsza niż maksymalna waga punktowa)	
				
B	Czy cel jest adekwatny do zdiagnozowanych  problemów?	
	Maksimum punktowe: 2	Przyznane punkty	Uzasadnienie (należy wypełnić jeżeli liczba przyznanych punktów jest mniejsza niż maksymalna waga punktowa)	
				
Minimum punktowe dla danego kryterium – 1	Maksimum punktowe dla danego kryterium  – 3	
Suma punktów za spełnienie kryterium: 		
Spełnienie kryterium	TAK		NIE		
	DO NEGOCJACJI			

2	Czy wskaźniki zostały założone na odpowiednim poziomie, a ich sposób monitorowania został odpowiednio opisany?	
A	Czy wartości docelowe wskaźników produktu są adekwatne do zaplanowanych działań i wydatków w projekcie?	
	Maksimum punktowe: 4	Przyznane punkty	Uzasadnienie (należy wypełnić jeżeli liczba przyznanych punktów jest mniejsza niż maksymalna waga punktowa)	
				
B	Czy wartości wskaźników rezultatu są adekwatne do zaplanowanych działań i wydatków w projekcie?	
	Maksimum punktowe: 4	Przyznane punkty	Uzasadnienie (należy wypełnić jeżeli liczba przyznanych punktów jest mniejsza niż maksymalna waga punktowa)	
			 	
C	Czy w sposób poprawny i zgodny z definicją wskaźników opisano sposób pomiaru i monitorowania wskaźników?	
	Maksimum punktowe: 2	Przyznane punkty	Uzasadnienie (należy wypełnić jeżeli liczba przyznanych punktów jest mniejsza niż maksymalna waga punktowa)	
				
Minimum punktowe dla danego kryterium - 6	Maksimum punktowe dla danego kryterium  – 10	
Suma punktów za spełnienie kryterium		
Spełnienie kryterium	TAK		NIE		
	DO NEGOCJACJI			

3	Czy w sposób prawidłowy opisano grupę docelową?	
A	Czy scharakteryzowano grupę docelową i w sposób poprawny opisano jej sytuację problemową?	
	Maksimum punktowe: 4	Przyznane punkty	Uzasadnienie (należy wypełnić jeżeli liczba przyznanych punktów jest mniejsza niż maksymalna waga punktowa)	
				
B	Czy rekrutacja uczestników do projektu została zaplanowana w sposób adekwatny do grupy docelowej?	
	Maksimum punktowe: 1	Przyznane punkty	Uzasadnienie (należy wypełnić jeżeli liczba przyznanych punktów jest mniejsza niż maksymalna waga punktowa)	
				
Minimum punktowe dla danego kryterium – 3	Maksimum punktowe dla danego kryterium  – 5	
Suma punktów za spełnienie kryterium: 		
Spełnienie kryterium	TAK		NIE		
	DO NEGOCJACJI			

4	Czy zadania w projekcie zaplanowano i opisano w sposób poprawny?	
A	Czy zadania logicznie korespondują z określoną sytuacją problemową oraz wpływają na osiągnięcie wskaźników i założonych celów? Czy zakres zadań/działań realizowanych przez partnera/ów uzasadnia ich udział w projekcie (w przypadku projektów partnerskich)?	
	Maksimum punktowe: 3	Przyznane punkty	Uzasadnienie (należy wypełnić jeżeli liczba przyznanych punktów jest mniejsza niż maksymalna waga punktowa)	
				
B	Czy opisano zakres merytoryczny zadań uwzględniający: rodzaj i charakter wsparcia,  liczbę osób jakie otrzymają wsparcie?	
	Maksimum punktowe: 3	Przyznane punkty	Uzasadnienie (należy wypełnić jeżeli liczba przyznanych punktów jest mniejsza niż maksymalna waga punktowa)	
			 	
C	Czy określone terminy rozpoczęcia i zakończenia zadań gwarantują efektywną realizację projektu oraz czy wskazano podmiot realizujący działania w ramach zadania, w tym zaangażowaną kadrę?	
	Maksimum punktowe: 2	Przyznane punkty	Uzasadnienie (należy wypełnić jeżeli liczba przyznanych punktów jest mniejsza niż maksymalna waga punktowa)	
				
Minimum punktowe dla danego kryterium – 5	Maksimum punktowe dla danego kryterium  – 8	
Suma punktów za spełnienie kryterium		
Spełnienie kryterium	TAK		NIE		
	DO NEGOCJACJI			

5	Czy projektodawca posiada doświadczenie i potencjał pozwalające na efektywną realizację projektu?	
A	Czy projektodawca/partner posiada doświadczenie w obszarze merytorycznym, w którym udzielane będzie wsparcie przewidziane w ramach projektu?	
	Maksimum punktowe: 3	Przyznane punkty	Uzasadnienie (należy wypełnić jeżeli liczba przyznanych punktów jest mniejsza niż maksymalna waga punktowa)	
				
B	Czy projektodawca/partner posiada doświadczenie na rzecz grupy docelowej, do której kierowane będzie wsparcie przewidziane w ramach projektu?	
	Maksimum punktowe: 3	Przyznane punkty	Uzasadnienie (należy wypełnić jeżeli liczba przyznanych punktów jest mniejsza niż maksymalna waga punktowa)	
				
C	Czy projektodawca/partner posiada doświadczenie w zakresie podejmowanych inicjatyw na określonym terytorium, którego dotyczyć będzie realizacja projektu?	
	Maksimum punktowe: 2	Przyznane punkty	Uzasadnienie (należy wypełnić jeżeli liczba przyznanych punktów jest mniejsza niż maksymalna waga punktowa)	
				
D	Czy projektodawca/partner posiada odpowiedni potencjał kadrowy/merytoryczny?	
	Maksimum punktowe: 2	Przyznane punkty	Uzasadnienie (należy wypełnić jeżeli liczba przyznanych punktów jest mniejsza niż maksymalna waga punktowa)	
				
E	Czy projektodawca/partner posiada odpowiedni potencjał techniczny?	
	Maksimum punktowe: 2	Przyznane punkty	Uzasadnienie (należy wypełnić jeżeli liczba przyznanych punktów jest mniejsza niż maksymalna waga punktowa)	
				
F	Czy opisany sposób zarządzania projektem gwarantuje jego prawidłową realizację? Czy uwzględniono udział partner/ów w zarządzaniu projektem (dotyczy projektów partnerskich)?	
	Maksimum punktowe: 2	Przyznane punkty	Uzasadnienie (należy wypełnić jeżeli liczba przyznanych punktów jest mniejsza niż maksymalna waga punktowa)	
				
Minimum punktowe dla danego kryterium – 8	Maksimum punktowe dla danego kryterium  – 14	
Suma punktów za spełnienie kryterium: 		
Spełnienie kryterium	TAK		NIE		
	DO NEGOCJACJI			

6	Czy budżet projektu został sporządzony w sposób prawidłowy i zgodny z zasadami kwalifikowalności wydatków?	
A	Czy we wniosku zidentyfikowano wydatki w całości lub w części niekwalifikowalne, w tym:
• wydatki zbędne,
• wydatki wchodzące do katalogu kosztów pośrednich, które zostały wykazane w ramach kosztów bezpośrednich,
• wydatki wskazane, jako niemożliwe do ponoszenia w wytycznych oraz Regulaminie konkursu,
• wydatki zawyżone w stosunku do stawek wskazanych w Taryfikatorze oraz cen rynkowych	
	Maksimum punktowe: 7	Przyznane punkty	Uzasadnienie (należy wypełnić jeżeli liczba przyznanych punktów jest mniejsza niż maksymalna waga punktowa)	
				
B	Czy we wniosku zidentyfikowano inne błędy w konstrukcji budżetu, w tym:
• niewłaściwy poziom wkładu własnego
• przekroczenie kategorii limitowanych;
• nieodpowiednia wysokość limitu kosztów pośrednich;
• wydatki przedstawione w sposób uniemożliwiający obiektywną ocenę wartości jednostkowych (tzw. „zestawy”, „komplety”);
• brak uzasadnienia wydatków w ramach kategorii limitowanych;
• brak wskazania formy zaangażowania i szacunkowego wymiaru czasu pracy personelu projektu niezbędnego do realizacji zadań merytorycznych (etat/liczba godzin);
• uchybienia dotyczące oznaczania pomocy de minimis/pomocy publicznej oraz środków trwałych i cross-financingu.	
	Maksimum punktowe: 3	Przyznane punkty	Uzasadnienie (należy wypełnić jeżeli liczba przyznanych punktów jest mniejsza niż maksymalna waga punktowa)	
				
Minimum punktowe dla danego kryterium – 7	Maksimum punktowe dla danego kryterium  – 10	
Suma punktów za spełnienie kryterium: 		
Spełnienie kryterium	TAK		NIE		
	DO NEGOCJACJI			

Część V Kryteria szczegółowe dodatkowe (punktowe) – zgodnie z Regulaminem konkursu

lp	Kryteria szczegółowe dodatkowe	Waga punktowa	Kryterium spełnione
	Przyznane punkty	Uzasadnienie oceny kryterium	
1	Czy Projektodawca / Partner wiodący posiada siedzibę na obszarze Województwa Śląskiego ?	6	□ TAK          □ NIE			
2	Czy projektodawca lub partner/partnerzy lub realizator projektu posiada/ją co najmniej:
-  2-letnie doświadczenie w  realizacji przedsięwzięć na terenie województwa śląskiego w obszarze interwencji tj. doświadczenie w realizacji poszczególnych typów operacji dla wskazanych grup docelowych oraz
- doświadczenie w realizacji minimum 3 projektów współfinansowanych z EFS?	2	□ TAK          □ NIE			
3	Czy projekt jest wpisany na listę planowanych podstawowych przedsięwzięć rewitalizacyjnych na terenie OSI BYTOM?	4	□ TAK          □ NIE			
4	Czy projekt zakłada formalne partnerstwo?	0-3

Brak formalnego partnerstwa  - 0 pkt

Partnerstwo pomiędzy jednostkami z tego samego sektora  - 1 pkt

Partnerstwo pomiędzy jednostkami z dwóch sektorów – 2 pkt

Partnerstwo pomiędzy jednostkami z trzech sektorów - 3 pkt
	□ TAK          □ NIE			
5	Czy grupę docelową w projekcie stanowią w całości:
osoby długotrwale bezrobotne 
lub 
osoby o niskich kwalifikacjach
lub 
osoby bierne zawodowo 
lub 
osoby w wieku 50 lat i więcej?	0-4

Grupę docelową w projekcie stanowią w całości osoby bierne zawodowo – 4 pkt

Grupę docelową w projekcie stanowią w całości osoby w wieku 50 lat i więcej – 4 pkt

Grupę docelową w projekcie stanowią w całości osoby o niskich kwalifikacjach – 2 pkt

Grupę docelową w projekcie stanowią w całości osoby długotrwale bezrobotne – 2 pkt

Brak wskazania kategorii grupy docelowej – 0 pkt
	□ TAK          □ NIE			
6	
Czy co najmniej 33% uczestników projektu uzyska kwalifikacje po opuszczeniu programu? 
	1	□ TAK          □ NIE			

Część VI NEGOCJACJE
(Proponowane zmiany we wniosku, które będą podlegały negocjacjom)
Wynik negocjacji będzie stanowić podstawę oceny kryterium negocjacyjnego:
Czy projekt spełnia warunki postawione przez oceniających lub przewodniczącego KOP?

a) kwestionowane wydatki, wraz z uzasadnieniem 
L.p.	pozycja kwestionowanego wydatku w budżecie (nr, nazwa)	wartość kwestionowanego wydatku	wartość zmniejszenia wydatku	proponowana kwota wydatku	Uzasadnienie 	
						
a)	
b) proponowane zmiany w zakresie merytorycznym projektu, wraz z uzasadnieniem (Nie należy powielać kwestii wskazanych w punkcie a)
L.p.	Proponowana zmiana merytoryczna	Uzasadnienie	

Część VII Omyłki we wniosku o dofinansowanie

Lp.	Część/pozycja we wniosku	Treść omyłki	Uzasadnienie oceniającego	

Część VIII Podsumowanie oceny

1	Czy projekt spełnia wszystkie kryteria zerojedynkowe?	
□ TAK 
□ NIE 	
2	Suma uzyskanych punktów za kryteria ogólne merytoryczne punktowe		
3	Czy wniosek otrzymał wymagane minimum ogółem oraz minimum w określonych częściach (dla których zdefiniowane było minimum)?		
4	Suma uzyskanych punktów za kryteria dodatkowe	 	
5	ŁĄCZNA LICZBA UZYSKANYCH PUNKTÓW 		

Wynik oceny 1 oceniającego	□ Pozytywny 
□ Do negocjacji 
□ Negatywny